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Hap Matrix

Il sistema tecnologico avanzato per l’analisi del rischio sociale

HAP Matrix – Harassment Prevention Matrix – è uno strumento digitale ideato per il monitoraggio e la produzione di report riguardo il rischio di fenomeni sensibili come le molestie sessuali e morali in ambito lavorativo. Il sistema esegue un check-up approfondito e analizza i dati incrociandoli su gruppi omogenei, al fine di valutare il grado di consapevolezza e percezione di tali fenomeni all’interno di un’organizzazione. Questa metodologia consente di individuare il livello di rischio associato all’organizzazione, fornendo informazioni dettagliate che possono guidare interventi di miglioramento e prevenzione.

Il HAP Matrix supporta le aziende pubbliche e private nel monitoraggio e nella prevenzione delle molestie sessuali e morali sul posto di lavoro. Questo sistema utilizza una combinazione di analisi incrociata dei dati e di monitoraggio continuo per rilevare i livelli di rischio associati a fenomeni di discriminazione e molestie, offrendo un quadro completo che aiuta le organizzazioni a intervenire tempestivamente.

Funzionalità Avanzate di HAP Matrix

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Check-Up e Analisi dei Dati Il sistema permette di eseguire un check-up sistematico delle dinamiche aziendali, identificando eventuali squilibri o problematiche legate a fenomeni di molestia. Grazie alla raccolta e analisi incrociata dei dati, HAP Matrix può classificare i gruppi omogenei all’interno dell’organizzazione, analizzando variabili quali età, genere, ruolo e dipartimenti, per ottenere una fotografia chiara del clima aziendale. Questa segmentazione offre una valutazione precisa del livello di consapevolezza e percezione dei fenomeni di molestia.

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Report di Rischio e Dashboard Personalizzata La piattaforma HAP Matrix produce report dettagliati che includono indicatori chiave per la prevenzione dei rischi. Questi report forniscono agli HR e al management un quadro dettagliato delle aree a rischio e delle dinamiche interne che potrebbero portare a episodi di molestia. Grazie a una dashboard intuitiva e personalizzabile, i responsabili possono visualizzare i risultati e implementare piani d’azione personalizzati basati sulle esigenze specifiche dell’organizzazione.

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Benchmarking e Misurazione del Rischio HAP Matrix integra funzionalità di benchmarking, permettendo all’azienda di confrontare i propri dati con quelli di altre organizzazioni. Questa funzione aiuta a capire se il livello di rischio e la consapevolezza sui temi di molestia e inclusione sono in linea con le tendenze di settore o se richiedono miglioramenti. La piattaforma è inoltre progettata per monitorare trend storici e misurare progressi nel tempo, fornendo strumenti per una gestione predittiva e per l’attuazione di piani correttivi.

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Integrazione con il Sistema di Certificazione UNI/PdR 125:2022 HAP Matrix supporta le aziende nell’ottenimento e nel mantenimento della certificazione per la parità di genere UNI/PdR 125:2022. Il sistema è allineato ai criteri richiesti per la certificazione, tra cui governance inclusiva e salute organizzativa. I dati prodotti da HAP Matrix forniscono una base solida per documentare l’impegno aziendale verso la prevenzione delle molestie e il miglioramento dell’ambiente lavorativo.

Vantaggi per le Organizzazioni

  1. Prevenzione e Intervento Tempestivo Il sistema permette alle aziende di adottare un approccio proattivo nella gestione delle problematiche di molestia, facilitando l’identificazione precoce delle situazioni a rischio e promuovendo un ambiente di lavoro sicuro.
  2. Compliance Normativa e Benefici di Immagine. Con un focus sulla trasparenza e sulla documentazione precisa, HAP Matrix assiste le aziende nel rispettare le normative italiane e le linee guida internazionali, rafforzando l’immagine di un’organizzazione etica e responsabile. Le aziende che adottano HAP Matrix sono inoltre meglio posizionate per ottenere la certificazione UNI/PdR 125:2022, il che rappresenta un vantaggio competitivo significativo nelle gare d’appalto e nei rapporti con i clienti.
  3. Riduzione del Turnover e Clima Aziendale Positivo. Promuovendo un ambiente libero da molestie, il sistema contribuisce a creare una cultura aziendale sana e inclusiva, migliorando la soddisfazione dei dipendenti e riducendo i tassi di turnover. HAP Matrix dimostra inoltre l’impegno aziendale per il benessere dei dipendenti, migliorando il senso di appartenenza e la produttività complessiva.

HAP Matrix si distingue come strumento essenziale per le aziende che intendono adottare un approccio strutturato alla gestione delle dinamiche etiche interne. Combinando funzionalità avanzate di monitoraggio, analisi del rischio e compliance normativa, HAP Matrix permette alle organizzazioni di affrontare proattivamente i temi di molestie e inclusione, migliorando il clima aziendale e favorendo anche la certificazione di parità di genere.